第四百六十章 城访小憩 (第1/2页)
　　
　　倪书记眉头微蹙，出声追问：“小王这孩子踏实勤快，入职才几个月，各项工作上手很快，怎么突然就不愿意干，还去南方打工了？”
　　
　　史乡长也连连点头，面露惋惜：“年轻人当过兵、身体好，有精力，正是好好培养的苗子，半途离岗实在可惜。”
　　
　　看着两位领导诧异的神情，我心中早有定论，并不觉得意外。我在基层深耕多年，看过太多年轻干部来去匆匆，早已摸清其中症结。我缓缓开口，坦然道出实情：“书记、乡长，其实这个情况我早有预判。现在的基层村组专干，工作量大、琐事繁杂，既要对接乡里各项任务，又要服务全村百姓，加班加点是常态，还时常要受农户的误解与委屈。可薪资待遇微薄，二十多岁的年轻人，正是养家立业、闯荡打拼的年纪，靠着这点微薄的岗位收入，既要生活开销，又要贴补家用，根本难以立足，终究是留不住人的。”
　　
　　一番话说得务实真切，两位领导闻言皆是默然点头，眼底满是无奈。基层留人难、青年干部流失快，是彼时乡镇普遍存在的困境，人人皆知症结，却一时难以彻底破解。
　　
　　会议结束后，乡里迅速敲定补岗方案，按照党委政府的工作意图，安排我与老覃同志组队，专门前往一村开展新任专干考察工作，重点考察一村四社社长老廖，拟举荐其接任一村专职干部。
　　
　　老覃是乡里的老资历干部，深耕村组工作数十年，经验老道、稳重踏实，最擅长群众思想工作。我与老覃搭档多年，配合默契，此次同行，更是得心应手。
　　
　　午后秋日阳光柔和，我与老覃结伴徒步去往一村四社。山村道路蜿蜒曲折，沿途稻田金黄一片，秋收的气息扑面而来。辗转半个多时辰，我们终于抵达老廖家中。
　　
　　老廖是土生土长的一村本地人，人到中年，四十余岁的年纪，常年扎根村组，深耕群众工作多年，熟悉全村民情地貌、农户家底，积累了丰富的基层处事经验，待人诚恳、处事公道，在村民心中颇有威望，是最合适的继任人选。
　　
　　只是他家的居住条件格外简陋老旧，一栋老式土木结构木屋，历经数十年风雨侵蚀，梁柱发黑、墙板斑驳，屋内光线昏暗，没有半点光亮。推门而入，屋内陈设简单陈旧，黑漆漆的土墙、黑漆漆的木梁、黑漆漆的老旧家具，满眼暗沉压抑。坐在昏暗的木屋之中，空气沉闷凝滞，不见秋日的明朗，只让人胸口发闷，心生压抑。
　　
　　纵使居所简陋朴素，老廖的工作态度却格外积极热忱，没有半分懈怠推诿。见我与老覃专程上门考察，他热情周到，连忙搬凳倒水，待人谦和有礼。不等我们开口部署工作，他便主动扛起责任，笑着说道：“乡里既然信任我，愿意让我挑担子，我就绝不推脱！今日正好有农户的计生款项尚未结清，我带二位同志过去，咱们上门做思想工作！”
　　
　　说罢，老廖便带着我们直奔屋前院落的一户农户家中。他常年扎根乡里，熟知农户心性，说话接地气、讲道理、懂人情，不急不躁、耐心细致地向户主宣讲计生政策、解读收缴标准，晓之以理、动之以情，慢慢消解了农户心中的抵触与顾虑。
　　
　　全程不过短短半日时间，在老廖的牵头带动下，我们顺利完成该户款项收缴，一次性收齐六千元计生款。
　　
　　这一桩开门红，来得干脆利落，极大提振了我们的工作信心。我与老覃皆是满心欣喜，暗自感慨乡领导眼光独到、识人善用。老廖虽年长，居所朴素，却踏实肯干、执行力极强，熟稔群众工作，远比浮躁的年轻干部更能扎根基层、扛起重任。
　　
　　至此，困扰一村许久的专职干部空缺难题，终于圆满解决。岗位补齐、人员到位，一村的各项常规工作、重点攻坚工作，终于有人牵头、有人落实、有人推进，彻底告别了无人管事、无人干事的停滞局面。
　　
　　次日一早，乡计生办四位干部全员集结，随同驻村工作组一同下沉一村，全面铺开秋粮入库、农业税费催缴两大核心工作。得益于老廖到岗履职，我们驻村入户终于有了可靠依托，奔波村组有本地人带路、有明白人统筹，民情熟悉、路径清晰，各项工作推进顺畅高效，不再像从前一般盲目奔走、事倍功半。
　　
　　
　　
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